Formation : Acheteur, gagner votre légitimité
Se former
avec FORENTEM
- Renseignements :
- Durée : 2 Jours
- Type : En centre (inter)
- Diplômant : Non
- Prix H.T. € :
1055.00
- Objectifs :
- Ce stage vous permettra de cerner les points essentiels pour acquérir la crédibilité nécessaire auprès de vos interlocuteurs afin d'optimiser l’exercice de votre fonction Objectifs Déterminer la performance de son service achat Convaincre sa hiérarchie sur les enjeux de la fonction achat Mieux vendre ses projets achat à ses interlocuteurs Evaluer les atouts majeurs des acheteurs performants
- Public visé :
- Acheteurs ou collaborateurs d'un service achat Responsables PME ayant en charge la fonction achat Responsable achat prenant nouvellement ses fonctions Toute personne appartenant à un service achat et devant s'affirmer au sein de son entité
- Pré-requis :
- Les participants doivent avoir une bonne connaissance de leur organisation
- Mesure et représentation des performances d'achat Définir la notion de performance Définir les contours de la performance achat Mesurer la performance achat • Comparer les résultats économiques réalisés par rapport aux objectifs • Assurer la connaissance de la performance globale de la fonction • Déterminer les budgets achat • Connaître la production d'un service achats Les enjeux de la fonction achat pour l'Entreprise Centre de profit immédiatement maîtrisable Source d’optimisation des dépenses et donc d’économies Bâtir un argumentaire de ''rentabilité de la fonction achat'' destiné à sa hiérarchie Les interlocuteurs du service achat Définir les relations fonctionnelles Définir les relations opérationnelles ''Vendre'' un projet achat en interne Mettre en œuvre une stratégie de communication achat en interne La crédibilité : l’atout majeur des acheteurs performants Fédérer l'équipe • Communiquer sur sa politique et sa stratégie achat au sein de son service, expliquer ses choix, associer les collaborateurs au projet • Utiliser les compétences variées • Intéresser les collaborateurs aux résultats • Mettre en place une gestion par objectifs Adopter une attitude proactive crédible pour gagner le respect en interne et en externe • Se comporter en digne représentant de son entreprise • Comprendre et respecter la position du fournisseur et adapter la sienne • Pratiquer l'écoute, utiliser la démonstration • Démontrer un réel intérêt envers les utilisateurs
- Méthodes pédagogiques Apports théoriques et méthodologiques de l'intervenant Exposés / échanges
17/06/2008 au 18/06/2008 (75)
21/02/2008 au 22/02/2008 (75)
04/12/2008 au 05/12/2008 (75)
02/10/2008 au 03/10/2008 (75)
