Formation : Cycle Master Pro 2 Responsable en Management et Développement des Ressources Humaines

Se former avec CIEFA PARIS

Objectifs :
Vous contribuez à l’élaboration et à la mise en oeuvre d’une politique de management et de développement des Ressources Humaines, en qualité d’adjoint ou d’assistant de DRH, de chargé de mission RH ou de chargé d’études RH Dans le cadre de vos missions, vous participerez à : - la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences - l’évaluation des performances - la définition de la politique de formation et au suivi de plan de formation - l’élaboration et la mise en oeuvre de la politique de recrutement - la mise en place d’une politique de rémunération - la gestion des relations sociales et des négociations avec les instances représentatives du personnel.

Pré-requis :
Bac +4 validé (maîtrise ou Master 1 AES, Sciences Humaines, Gestion, Droit, IEP, Ecole Supérieure de Commerce…)

MODULE 1 Management stratégique des ressources humaines - Stratégie RH et politique générale d’entreprise - Design organisationnel et dynamique du changement - Management opérationnel - Management interculturel MODULE 2 Management des activités ressources humaines - Outils et méthodes de gestion de l’emploi et des compétences - Politique et techniques de recrutement - Politique de rémunération et global package MODULE 3 Développement des ressources humaines - Développement RH - Politique et droit de la formation - Communication interne et marketing social MODULE 4 Dimensions juridiques et administration des RH - Les fondamentaux du droit du travail - Relations et négociations sociales - Gestion administrative et gestion de la paye - Systèmes d’Information Ressources Humaines (SIRH) MODULE 5 Développement personnel - Anglais (Business English) - Cohésion de groupe - Prise de parole en public - Projet collectif colloque - Mémoire de recherche appliquée - Missions en entreprise

Formations en rapport avec :
Cycle Master Pro 2 Responsable en Management et Développement des Ressources Humaines
Formations du domaine :
Direction des Ressources Humaines
Formations du sous-domaine :
Direction et organisation des Ressources Humaines