Formation : De la production à la distribution : les chemins de l' énergie
Se former
avec Areva
- Renseignements :
- Durée : 21 Heures
- Type : En centre (inter)
- Diplômant : Non
- Prix H.T. € :
1350.00
- Objectifs :
- Un suivi par téléphone, télécopie ou courriel,
peut être assuré par le formateur.
Un questionnaire de recueil des attentes des
participants est communiqué à l'entreprise pour
être retourné au formateur avant le démarrage
du stage.
PÉDAGOGIE
L'animation s'appuyant sur des cas d'entreprise
ou des mises en situation pratiques :
> Favorise les échanges entre les participants.
> Permet l'adaptation des apports aux attentes
spécifiques des participants (dans le cadre
des objectifs de la formation) et favorise ainsi
l'aspect opérationnel.
Le nombre limité de participants permet un
suivi personnalisé.
Des applications sur des cas concrets seront
réalisées avec une caméra infrarouge (1 demijournée).
DOCUMENTATION
Une documentation adaptée, utilisable au
quotidien dans l'entreprise, est remise à
chaque participant.
Le référentiel AFNOR définit la terminologie
utilisée dans les différents modules.
- Public visé :
- Un suivi par téléphone, télécopie ou courriel,
peut être assuré par le formateur.
Un questionnaire de recueil des attentes des
participants est communiqué à l'entreprise pour
être retourné au formateur avant le démarrage
du stage.
PÉDAGOGIE
L'animation s'appuyant sur des cas d'entreprise
ou des mises en situation pratiques :
> Favorise les échanges entre les participants.
> Permet l'adaptation des apports aux attentes
spécifiques des participants (dans le cadre
des objectifs de la formation) et favorise ainsi
l'aspect opérationnel.
Le nombre limité de participants permet un
suivi personnalisé.
Des applications sur des cas concrets seront
réalisées avec une caméra infrarouge (1 demijournée).
DOCUMENTATION
Une documentation adaptée, utilisable au
quotidien dans l'entreprise, est remise à
chaque participant.
Le référentiel AFNOR définit la terminologie
utilisée dans les différents modules.
- Pré-requis :
- Un suivi par téléphone, télécopie ou courriel,
peut être assuré par le formateur.
Un questionnaire de recueil des attentes des
participants est communiqué à l'entreprise pour
être retourné au formateur avant le démarrage
du stage.
PÉDAGOGIE
L'animation s'appuyant sur des cas d'entreprise
ou des mises en situation pratiques :
> Favorise les échanges entre les participants.
> Permet l'adaptation des apports aux attentes
spécifiques des participants (dans le cadre
des objectifs de la formation) et favorise ainsi
l'aspect opérationnel.
Le nombre limité de participants permet un
suivi personnalisé.
Des applications sur des cas concrets seront
réalisées avec une caméra infrarouge (1 demijournée).
DOCUMENTATION
Une documentation adaptée, utilisable au
quotidien dans l'entreprise, est remise à
chaque participant.
Le référentiel AFNOR définit la terminologie
utilisée dans les différents modules.
Un suivi par téléphone, télécopie ou courriel,
peut être assuré par le formateur.
Un questionnaire de recueil des attentes des
participants est communiqué à l'entreprise pour
être retourné au formateur avant le démarrage
du stage.
PÉDAGOGIE
L'animation s'appuyant sur des cas d'entreprise
ou des mises en situation pratiques :
> Favorise les échanges entre les participants.
> Permet l'adaptation des apports aux attentes
spécifiques des participants (dans le cadre
des objectifs de la formation) et favorise ainsi
l'aspect opérationnel.
Le nombre limité de participants permet un
suivi personnalisé.
Des applications sur des cas concrets seront
réalisées avec une caméra infrarouge (1 demijournée).
DOCUMENTATION
Une documentation adaptée, utilisable au
quotidien dans l'entreprise, est remise à
chaque participant.
Le référentiel AFNOR définit la terminologie
utilisée dans les différents modules.
- Un suivi par téléphone, télécopie ou courriel,
peut être assuré par le formateur.
Un questionnaire de recueil des attentes des
participants est communiqué à l'entreprise pour
être retourné au formateur avant le démarrage
du stage.
PÉDAGOGIE
L'animation s'appuyant sur des cas d'entreprise
ou des mises en situation pratiques :
> Favorise les échanges entre les participants.
> Permet l'adaptation des apports aux attentes
spécifiques des participants (dans le cadre
des objectifs de la formation) et favorise ainsi
l'aspect opérationnel.
Le nombre limité de participants permet un
suivi personnalisé.
Des applications sur des cas concrets seront
réalisées avec une caméra infrarouge (1 demijournée).
DOCUMENTATION
Une documentation adaptée, utilisable au
quotidien dans l'entreprise, est remise à
chaque participant.
Le référentiel AFNOR définit la terminologie
utilisée dans les différents modules.
03/10/2008 au 06/10/2008 (69)
2008 au 2009 (69)
