Formation : Intégrer et gérer l’EMOTIONNEL dans son Management
Se former avec
EM 2000
- Renseignements :
- Durée : 2 Jours
- Type : En centre (inter)
- Diplômant : Non
-
Prix H.T. € :N.C.
- Objectifs :
- A l’issue de cette formation, les participants disposeront de moyens pour :
connaître leurs propres émotions ressourçantes et limitantes,
accroître leurs capacités à mieux contrôler peurs, tristesse, colère,…
reconnaître les émotions de leurs interlocuteurs, les accepter en tenir compte,
contrôler leurs émotions pour prendre du recul et devenir un manager qui influence avec intégrité.
- Public visé :
-
Tout membre de l'Encadrement
- Comprendre le fonctionnement émotionnel
Les quatre émotions de base
Les déclencheurs, modes d'expression, niveaux d'intensité, incidences sur l'activité,….
Les émotions justes : comment les faire partager
Devenir plus conscient de mes émotions et de celles de mescollaborateurs
Reconnaître leur réalité, leur utilité ou leurs freins pour moi / mes collaborateurs
Les recevoir, les exprimer
Leurs incidences facilitantes et bloquantes sur les relations : sortir des jeux psychologiques
Construire un climat de coopération et de confiance en moi et dans les autres
Accéder à mes ressources et libérer mon énergie positive
Etablir une distance avec mes émotions et celles des autres
Entrer dans une émotion et l’exprimer à propos
Changer d’émotion pour sortir d’une situation bloquée, stressante, conflictuelle… et accéder aux états internes indispensables à l’harmonie, à la confiance en soi et dans les autres, à l’inter-action gagnant/gagnant
Optimiser le management au quotidien par l'émotionnel utile
Harmoniser les composantes de ma personnalité pour me placer en situation émotionnelle favorisant le bon déroulement des
entretiens
négociations au quotidien
réunions
gestion des changements
motivations,…
Construire une «fertilisation croisée» de ressources émotionnelles, dans les situations où nous en manquons.
20/10/2008 au 21/10/2008 (75)
04/12/2008 au 05/12/2008 (75)
13/03/2008 au 14/03/2008 (75)
05/05/2008 au 06/05/2008 (75)
03/07/2008 au 04/07/2008 (75)
