Formation : Licence Professionnelle Distech / Grandes Surfaces - UFR / AES / Distech - Université Nancy II
Se former
avec RESEAU DISTECH
- Renseignements :
- Durée : 0 Jour
- Type : en Alternance
- Diplômant : Oui
- Prix H.T. € :
N.C.
- Objectifs :
- La licence professionnelle est un diplôme
universitaire d'État de niveau bac + 3,
conçu avec un objectif d'insertion dans
l'emploi. Elle permet d'obtenir rapidement
une qualification professionnelle.
La licence professionnelle associe étroitement
l’université et les milieux professionnels
pour la conception de la formation,
son financement, sa réalisation et
l'aide à l'insertion.
LE MÉTIER : MANAGER DE RAYON
Le métier préparé, dans un premier
temps, est celui de ''Manager de Rayon''.
Celui-ci occupe, dans la grande distribution,
une fonction clef avec des responsabilités
élargies dans de multiples domaines
tels que la gestion, l'animation et la
vente. Le manager de rayon est un véritable
leader, capable de former, de dynamiser
et de promouvoir son équipe. Il a la
responsabilité de l'animation commerciale
de son rayon et bien sûr, il doit obtenir
des résultats financiers, au même titre
qu'un dirigeant d'entreprise.
Dans un second temps, grâce aux nombreuses
et réelles opportunités offertes
par le secteur de la grande distribution,
notamment sur le plan international, des
évolutions de carrière sont possibles. Au
sein d'un magasin, le manager de rayon
peut ensuite se diriger vers des postes de
chef de groupe, chef de département, chef
de secteur, voire prendre la direction d'un
supermarché.
Par la suite, une évolution vers les
achats, le marketing, le contrôle de gestion,
la finance, les ressources humaines,
ou la logistique, en France ou à l'étranger,
est tout à fait envisageable.
- Public visé :
- Cette formation accueille 35 à 40 étudiants.
Les candidats doivent justifier :
- soit d’un diplôme national sanctionnant 2
années d’enseignement supérieur validées
(DEUG, DUT, BTS).
- soit d’un diplôme ou titre homologué par
l’État au niveau III ou reconnu, au même
niveau, par une réglementation nationale ;
- soit par validation des études, expériences
professionnelles ou acquis personnels.
Les candidats sont sélectionnés par un
jury composé d’universitaires et de professionnels
de la grande distribution.
- CM TD (Cours Magistraux et Travaux Dirigés)
UE 0 FONCTION ADAPTATION (35 heures)
Mise à niveau 35
UE 1 FONCTION GESTION (180 heures) (12 ECTS)
Comptabilité générale 30
Gestion financière 30
Logistique 40
Informatique 28 12
Droit appliqué à la distribution 25
Hygiène alimentaire 15
UE 2 FONCTION COMMERCE (205 heures) (12 ECTS)
Connaissance de la distribution 40
Marketing stratégique 35
Marketing de la distribution et Géo-marketing 20
Techniques commerciales 35
Merchandising et gestion du rayon 75
UE 3 FONCTION MANAGEMENT(180 heures) (12 ECTS)
Principes du management 40
Techniques de communication 30
Management opérationnel (jeux de rôle) 30
Droit social 20
Anglais 20
Jeu d'entreprise (application informatique) 20
Cycle de conférences 20
Nombre d'heures total par étudiant 600 heures
488 (81%) 112 (19%)
UE 4 PROJET TUTORE - MEMOIRE (12 ECTS) 150 heures
Le projet tutoré individuel représente au moins un quart du volume de la formation, hors période de formation en entreprise,
constitue une Unité d'Enseignement (UE) à part entière. Il implique l'élaboration d'un mémoire qui donne lieu à une
soutenance orale. Celle-ci se déroule à la fin de l'année de formation, au cours du mois de septembre, devant un jury composé
de professionnels et d'universitaires.
UE 5 FORMATION EN ENTREPRISE (12 ECTS) 29 semaines (dont 5 de congés payés)
La formation en entreprise comporte quatre périodes réparties durant l'année de formation, en alternance avec celles consacrées
aux cours. Chaque période de formation en magasin conduit à une évaluation de l'étudiant par l'entreprise d'accueil.
- UNE FORMATION EN ALTERNANCE
Dispensée durant un an, en alternance, à
l’Université Nancy 2 et en milieu professionnel,
la formation s’articule autour de
5 grands axes (gestion, commerce, management,
mémoire / projet tutoré et formation
en entreprise).
L’année de formation comprend 750 heures
d’enseignements et de travaux sur
projets, ponctuées de quatre périodes de
formation en entreprise (de 4 à 9 semaines
chacune) totalisant 29 semaines.
La formation fait appel aux nouvelles technologies
de l’enseignement (utilisation
d’Internet pour la recherche documentaire,
messagerie électronique pour chaque étudiant
- apprenti, utilisation de CD-Roms et
de logiciels spécialisés propres à la grande
distribution) et à des mises en situation professionnelle
(projet tutoré, séminaire, jeux
d’entreprise et travaux de groupe).
Une large place est laissée à l’initiative de
l’étudiant et à son travail personnel, afin de
mettre en oeuvre les connaissances et les
compétences acquises.
UNE FORMATION EN APPRENTISSAGE
Cette formation s'effectue par la voie de
l'apprentissage. Les étudiants inscrits
sont donc des étudiants apprentis qui perçoivent
un salaire (80% du SMIC actuellement).
A ce titre ils sont soumis aux
règles de l’entreprise d’accueil. La plupart
des entreprises partenaires recrutent
ainsi leurs collaborateurs à l’issue de la
formation.
LES PARTENAIRES et L’ASSOCIATION DISTECH
La formation, conduisant à la licence professionnelle
commerce option distribution,
est organisée dans le cadre de partenariats
étroits entre l’Université Nancy 2 - UFR
AES, la Région Lorraine, le CFA de la
CCI de Meurthe et Moselle et les enseignes
partenaires telles que ATAC, AUCHAN,
CARREFOUR, CONFORAMA,
GÉANT et MATCH.
Ces entreprises de la grande distribution
sont regroupées au niveau national au sein
de l’Association « DISTECH GRANDES
SURFACES » qui assure la promotion du
diplôme et harmonise les programmes des
15 universités proposant la même formation.
• retrait du dossier de candidature auprès du secrétariat de l’UFR AES, à partir du mois de mars 2007 : le dossier peut
être envoyé après demande formulée
- par téléphone au 03 83 19 27 51 ou 27 50
- par courrier : 4 Rue de la Ravinelle - CO n° 26 - 54035 NANCY Cedex
par courriel : ufraes@univ-nancy2.fr
• Retour du dossier à l’UFR AES : avant le 11 juin 2007
• Examen du dossier par un jury puis convocation éventuelle du candidat à une journée de sélection se déroulant dans
les locaux de l’UFR AES : 26 et 27 juin 2007
