Kelformation - Formation : Manager des seniors

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Manager des seniors

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Durée : N.C.
Type : Sur mesure

Diplôme : Autre
Prix : N.C.

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Objectifs

Se positionner et adopter une posture managériale adaptée face aux seniors.Favoriser l'implication et la motivation des seniors.Créer les conditions de la transmission et de la capitalisation des savoirs. [management manager]

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Pour qui ?
Programme
Informations complémentaires
Dates / Lieux

Public visé :
Managers ayant sous leur responsabilité des collaborateurs seniors Prérequis : il est recommandé d'avoir déjà suivi une formation sur les fondamentaux du management

Programme :
1. Comprendre la problématique des seniors Les seniors dans une perspective démographique et sociologique : la relation au travail ,la relation à l'entreprise ,la relation à l'autorité. Les talents développés par les seniors : adaptation ,interprétation des situations ,collaboration. 2. Adopter une posture adaptée face aux collaborateurs seniors Identifier ses freins et ses atouts personnels dans la relation avec les seniors.Créer la légitimité de manager.Clarifier sa valeur ajoutée vis-à-vis de ses collaborateurs : éviter le piège de l'expert.Porter un regard positif et sortir d'un regard stéréotypé. 3. Manager les seniors au quotidien Établir la confiance dans la relation.Prendre appui sur les compétences et l'expérience.Valoriser l'expertise et la connaissance de l'entreprise.Favoriser la transmission des savoirs.Créer les conditions de l'implication et de la motivation des seniors.

Informations complémentaires :
Formation rythmée par les échanges d'expériences entre participants. Formation opérationnelle, centrée sur des méthodes et des outils pour un management opérationnel efficace. Approche individualisée . Chacun travaille et réfléchit sur ses propres représentations et ses repères pour faire évoluer sa perception et son management des seniors.