Master 1 Gestion des Ressources Humaines

Master 1

12 mois

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Éligible CPF
code 318136

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Objectifs

Ouvert à la formation initiale et continue et permettant une formation en alternance, le master RH propose un programme de formation visant l’acquisition de connaissances académiques, de compétences professionnelles et d’outils méthodologiques dans le domaine des Ressources Humaines.

Labellisé Master RH d’excellence au sein du réseau Référence RH, le diplôme se distingue également par les liens qu’il entretient avec les milieux professionnels, et en particulier avec l’Association Nationale des DRH ANDRH Lorraine, partenaire du master depuis sa fondation.

Une des spécificités du master réside dans ses modalités d’évaluation : axées sur l’acquisition des connaissances fondamentales en première année, elles s’orientent plus largement sur le développement des compétences via des épreuves de mises en situation individuelles et collectives en deuxième année.

Le master RH se caractérise par une vie associative riche via l’Association Humanum intégrée à la pédagogie du master. Elle permet chaque année aux étudiants de développer des projets visant à dynamiser les relations avec les praticiens RH et les anciens diplômés du master.

Le master RH est une formation généraliste en Gestion des Ressources Humaines.

Elle ouvre à de multiples métiers aussi bien au sein de la fonction RH : Directeur des Ressources Humaines, Responsable Ressources Humaines, Responsable Formation, Responsable Développement RH …que dans des métiers d’expertise : Consultant en Ressources Humaines, Consultant en Formation, Consultant Recrutement, Chargé de mission RH.

Public visé

Sauf étudiants inscrits en première année du Master. Les étudiants inscrits en 1° année du master GRH de l’IAE Nancy et ayant validé leur année sont admis en deuxième année.

Pour les autres candidats, le processus de sélection est un concours qui comporte une phase écrite (admissibilité) et une phase orale (admission), toutes deux associées à l’examen du dossier du postulant.

FORMATION INITIALE :

  • Les titulaires d’un M1 en GRH, ou d’un M1/M2 en Droit, Économie, Sociologie, Psychologie.
  • Les Diplômés Grandes écoles, ou en dernière année ICN Business School.

FORMATION CONTINUE : Accès sur dossier + entretien pour les professionnels en activité ou relevant de la validation des acquis professionnels - VAP (loi 1985) ou de la validation des acquis d’expérience - VAE ou validation des études supérieures - VES (loi 2002) : sur décision du jury.

 

Programme

La première année du master RH est organisée en deux semestres comprenant 250 heures de cours et 220 heures de Travaux Dirigés. Le master RH est proposé en alternance en première et deuxième année. L’alternance...

En résumé

CPF

Éligible , code "318136"

Objectif

Master 1

Durée

12 mois

Coût

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Modes d'enseignement

Type d'établissement

IAE

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