Formation : Membres du CHSCT ( Comité Hygiène Sécurite et Conditions de Travail )
Se former avec
CAPSECUR CONSEIL
- Renseignements :
- Durée : 3 Jours
- Type : En centre (inter)
- Diplômant : Non
-
Prix H.T. € :N.C.
- Objectifs :
- Connaître les pouvoirs et prérogatives du CHSCT et de ses membres.
- Connaître et savoir mettre en œuvre les principaux outils et méthodes en matière de prévention des Accidents du Travail : analyse d’accident et analyse des risques.
- Contribuer à la protection de la santé, de la sécurité et des conditions de travail dans l’entreprise.
- Etre force de proposition dans l’entreprise en matière de Santé et Sécurité au Travail.
- Public visé :
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Membres désignés du CHSCT
- I : Situer les obligations et les enjeux du CHSCT (1 jour) Enjeux humains, financiers et juridiques de la sécurité Aspects réglementaires généraux et spécifiques à l’entreprise Rôles et missions du CHSCT (définition et attributions) Moyens de fonctionnement du CHSCT Liaison avec les autres acteurs sécurité : externes (CRAM, DDTE, INRS...) et internes (médecin, Direction, animateur sécurité...) Droit d’alerte et procédure de danger grave et imminent (définition et procédure) Notions d’Accident du Travail et de Maladie Professionnelle (définition et conditions de reconnaissance) II : Connaître et analyser les risques (2 jours) L’analyse des accidents (1 jour) Rôle et nécessité de l’analyse des accidents Les différents types d’analyses (fiches, diagrammes, arbres) L’arbre des causes (méthodologie, construction, ciblage) L’analyse à priori des risques (1 jour) Les enjeux (réglementation, définition, mécanisme) Les principaux facteurs de risque La méthodologie (phases et outils) III : Analyse d’une situation concrète de travail (1 jour) Visite terrain : poste ou atelier de l’entreprise Synthèse des observations Hiérarchisation des risques IV : Construction d’un plan d’action (1 jour) Ebauche des axes d’amélioration de la situation observée lors du Module III Hiérarchisation des solutions en fonction des critères de choix Elaboration d’un plan d’action Préparation à l’animation de réunion CHSCT
10/03/2008 au 12/03/2008 (75)
2008 au 2009 (69)
22/05/2008 au 26/05/2008 (69)
2008 au 2009 (75)
25/06/2008 au 27/06/2008 (69)
01/10/2008 au 03/10/2008 (69)
15/12/2008 au 17/12/2008 (69)
