Formation : méthodes de créativité du changement et de l’innovation - Créativité et coaching

coachs externes ou internes souhaitant insuffler dans leur pratique de coaching outils et méthodes créatives managers coachs consultants -formateurs souhaitant appliquer leur savoir-faire de créativité en direction du coaching

Pour participer à cette formation, tout participant doit connaître les principes fondamentaux des démarches créatives : fonctionnement - techniques de base ( brainstorming, analogie, ...) - processus de résolution créative de problèmes et être déjà sensibilisé à la démarche du coaching (lectures, initiation,...)

La qualité d’un coaching se mesure à la capacité qu’a le coach de faire accoucher son client de ses propres solutions plutôt que de le formater dans ses propres références. Aussi le processus de coaching est-il une démarche créative par excellence. Intervenants Brigitte Roujol : Brigitte est coach et formatrice de coachs. Elle anime le portail "Coaching-Avenue" - et est passionnée depuis toujours par les outils et démarches créatives. Elle développe aujourd’hui ses activités vers le coaching d’innovateurs et d’équipes innovantes, ainsi que l’innovation appliquée aux Ressources Humaines. Isabelle Jacob : Consultante-formatrice en créativité depuis 20 ans. Formée au coaching - Isabelle considère le coaching individuel comme le coaching d’équipes comme une résolution de problèmes pour laquelle le processus créatif et les outils de créativité sont une merveilleuse réponse à la nécessité de faire accoucher son ou ses clients de leurs propres solutions.

La qualité d’un coaching se mesure à la capacité qu’a le coach de faire accoucher son client de ses propres solutions plutôt que de le formater dans ses propres références. Aussi le processus de coaching est-il une démarche créative par excellence.