Formation : Sécuriser la paie en cas de départ d'un salarié
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CEGOS
- Renseignements :
- Durée : 0
- Type : Sur mesure (intra)
- Diplômant : Non
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Prix H.T. € :N.C.
- Objectifs :
- Calculer sans erreur la dernière paie.Maîtriser le calcul des charges en cas de solde de tout compte.Établir la paie d'un salarié partant en retraite ou lors de licenciements économiques.
- Public visé :
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Responsables et gestionnaires paie ayant suivi "Les bases de la paie - Niveau 1" ou ayant une expérience d'au moins 6 mois.Prestataires externes aux entreprises (cabinets comptables, éditeurs de logiciel…).
- 1. Calculer les éléments spécifiques à la dernière paie Établir une check-list des étapes clés d'une procédure de départ.Quid du DIF, du solde de JRTT, du CET ?Calculer les indemnités spécifiques dues en cas de rupture : indemnité licenciement ,indemnité de fin de contrat. Respecter leur régime fiscal et social.Fournir les documents liés au départ.Remplir l'attestation Assedic.Sensibiliser le salarié au différé d'indemnisation.Informer sur les droits acquis au titre de la participation et de l'intéressement. 2. Maîtriser le calcul des charges en cas de solde de tout compte La proratisation du plafond en cas d'entrée/sortie.Appliquer la régularisation progressive des plafonds en cas de solde de tout compte.Affecter les sommes isolées. 3. Établir la paie d'un salarié partant en retraite Le conseiller et lui donner la marche à suivre.Lui expliquer les grands principes de calcul : régime de base, retraite complémentaire.Établir sa dernière paie (départ volontaire, mise à la retraite). 4. Garantir les paies de licenciements économiques Licenciement économique.Congé de reclassement, congé de mobilité.Convention de reclassement personnalisé, congé de transition professionnelle.Préretraite totale.Appliquer le régime fiscal et social des indemnités de départ.
- Un stage précis et complet sur un thème comportant un enjeu important pour l'entreprise. De nombreuses applications pratiques (bulletins de paie, attestation Assedic…) afin d'intégrer les concepts.
