Assistant RH à Rennes - Spécialisation Ressources Humaines en alternance

Le Groupe Esccot propose des formations en alternance et forme chaque année plus de 300 futurs professionnels, dans les domaines du Commerce, de la Distribution, de la Banque, de l'Assurance, de l’Immobilier et des RH.

Objectifs de la formation :

ESCCOT Alternance prépare au Titre d'Assistant(e) en Ressources Humaines, à Rennes en Ille et Vilaine (35).
Cette formation de niveau III est dispensée en alternance. L'autorité délivrant la certification est notre partenaire l'IFOCOP.

Axes prioritaires de cette formation :
- Maîtriser les techniques et outils inhérents aux grandes missions d'un service du personnel
- Appréhender la mission sous un angle stratégique
- Permettre aux candidats à l'issue de la formation d'évoluer en autonomie sur la fonction RH
- Acquérir des compétences polyvalentes sur les différents postes en RH
- Assister le DRH en matière de gestion du personnel, de recrutement, de gestion de la formation professionnelle et de gestion des carrières.

Débouchés :
- Assistant(e) DRH
- Gestionnaire du personnel auprès de la direction dans des PME
- Assurer une fonction de recrutement, de gestion de la formation professionnelle et de gestion des carrières
- Responsable administratif du personnel
- Vente / négociation des prestations RH
- Assistant(e) dans une agence d'interim.

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Public visé

Personne possédant un Bac +2, avec une forte motivation, un projet professionnel à réaliser et de réelles aptitudes à communiquer.

Programme

DROIT ET ENVIRONNEMENT DE L'ENTREPRISE
- Gestion administrative du personnel
- Droit du travail et législation sociale
- Bilan social et tableaux de bord

GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
- La fonction RH
- Les techniques de recrutement et d'intégration
- Formation professionnelle (gestion plan de formation)
- Vente et négociation de prestations RH, travail temporaire

MANAGEMENT STRATEGIQUE
- Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
- Management des hommes
- Organisation d'un projet

GESTION DES REMUNERATIONS
- La paie
- Politique des rémunérations

COMMUNICATION ET INFORMATIQUE
- Communication d'entreprise
- Communication professionnelle
- Informatique
- Anglais

PROJETS TUTORES
- Mémoire individuel autour d'une problématique réelle : une carte de visite démontrant le savoir faire acquis
- Organiser et manager un projet concret (événement, voyage d'études ...)

Dates/Lieu
Date(s): Lieu(x):
Du 14/09/2013 au 31/08/2014 Cesson-Sévigné (35510)
Infos complémentaires

ORGANISATION DE L'ALTERNANCE
- Rythme d'alternance : 1 semaine école - 2 semaines entreprise

STATUTS
- Contrat de professionnalisation
- Convention de stage - stage indemnisé (demandeur d'emploi - étudiant)

TITRE DE LIVRE
Titre d'Assistant(e) en Ressources Humaines (niveau III), reconnu par l'Etat et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (Réf. : 315p), dont l'autorité délivrant la certification est notre partenaire l'IFOCOP.

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(gratuit et sans engagement)

ESCCOT Alternance

29 avenue des Peupliers
35510 Cesson-Sévigné

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