Les aides financières en apprentissage

Publié par © Kelformation - Séverine Dégallaix le

Prise en charge des titres de transport, aides au logement, avantages du comité d’entreprise ou des Conseils régionaux… Les aides financières octroyées aux étudiants en alternance sont aussi diverses que variées. Voici les clés pour apprendre à s'y retrouver.

En tant qu’alternant en contrat de professionnalisation ou d’apprentissage, « vous avez officiellement le statut de salarié, prévient David Brun, directeur de la communication et du développement économique de l’ISEN Toulon. Ce qui signifie que vous ne pouvez pas compter sur les aides financières spécifiques aux étudiants. » Exit, donc, les bourses d’études et autres allocations universitaires. D’autres avantages peuvent toutefois vous être accordés.

 

Les aides aux logements pour apprentis

L’Aide personnalisée au logement (APL) est versée à toute personne en France qui remplit un certain nombre de conditions, notamment de ressources. Pour savoir si vous y avez droit, rendez-vous sur le site web de la Caisse d’allocation familiale (CAF).

Si vous avez moins de 30 ans, vous pouvez déposer un dossier auprès du Comité interprofessionnel pour le logement (CIL) afin d’obtenir l’aide « Action logement » (anciennement 1 % logement). L’aide Mobili-Jeune est une subvention de 100€ par mois maximum, destinée à faciliter l’accès au logement des jeunes. Elle est versée sur une période de six à dix-huit mois, en fonction des revenus des demandeurs.

 

Les prestations sociales générales

L’Allocation de rentrée scolaire est, elle aussi, octroyée sur conditions de ressources. « Elle peut être versée à l’apprenti de moins de 18 ans au 16 septembre de la rentrée scolaire si son salaire mensuel ne dépasse pas 857 euros », explique Elisabete Da Silva Veloso, conseillère au sein du Centre d’information et de documentation jeunesse (CIDJ).

Les allocations familiales peuvent également constituer une aide intéressante. Si vos parents correspondent au profil des bénéficiaires en matière de revenus et de nombre d’enfants, ils continueront à percevoir les allocations familiales jusqu’à ce que vous atteigniez vos 20 ans, si toutefois votre salaire n’excède pas les 857 euros par mois.

 

Les avantages accordés par l’entreprise

Bénéficier des coups de pouces du Comité d’entreprise (CE), c’est un des intérêts du statut de salarié. Si vous vous trouvez dans une entreprise assez grande pour avoir un CE, vous avez droit aux mêmes avantages que vos collègues.

Commencez par vous renseigner et sachez que ces avantages peuvent notamment comprendre des tickets restaurant, la prise en charge d’une partie de la carte de transport, des chèques vacances ainsi que des chèques cadeaux.

 

Les aides spécifiques de l’Etat

La particularité de votre contrat vous donne droit à d’autres aides financières en plus de celles dont vous bénéficiez en tant que salarié. Parmi elles : les aides à la reprise d’emploi. Il s’agit en réalité de trois aides : une au déplacement (quotidienne, hebdomadaire ou mensuelle), une à la double résidence et une au déménagement. Vous pouvez les obtenir si votre entreprise se trouve a plus de 60km de votre domicile. Si vous signez un contrat d’alternance alors que vous êtes un demandeur d’emploi de moins de 26 ans, vous y êtes peut-être éligible. Renseignez-vous auprès de Pôle emploi ou de la Mission locale qui vous suit.

Par ailleurs, sachez que les apprentis sont exonérés d’impôt sur le revenu si la totalité des salaires perçus ne dépasse pas le seuil définit par le Trésor public, soit 16 416 euros pour l’année 2011.

 

Les aides régionales aux étudiants en alternance

Il existe une exception notable à la règle des aides réservées aux étudiants : « les apprentis bénéficient très souvent des mêmes tarifications avantageuses que les étudiants en ce qui concerne les abonnements de transports », précise Elisabete Da Silva Veloso.

En Ile-de-France par exemple, les moins de 26 ans scolarisés (y compris en contrat d’apprentissage) profitent de la carte « imagine R ». Elle permet par ailleurs de bénéficier de réductions dans des magasins, de tarifs préférentiels pour des spectacles ou encore d’avantages dans des lieux de loisirs. Vous pouvez l’obtenir auprès d’un guichet de la RATP, de la SNCF transilien ou auprès d’Optile. Seul bémol : les étudiants en contrat de professionnalisation ne peuvent profiter de cet avantage.

En PACA, la carte « ZOU » offre la gratuité des trajets domicile-lieu d’études pour l’utilisation des transports en commun. Mise en place l’an dernier, cette carte peut-être délivrée au Conseil régional.

Un conseil pour tous les apprentis partout en France : prenez contact avec votre Conseil Régional. Vous découvrirez précisément à quoi vous avez droit en termes de transport, de logement, de culture… Et même si certaines des aides ne sont pas de son ressort, l’organisme pourra vous orienter vers les autorités compétentes comme le Conseil général, par exemple.

Commentaires

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Vos réactions

  • emma
    Bonjour,
    je suis en contrat pro en bts muc, pourrai-je avoir une aide ou un pret pour acheter un ordinateur?
    merci de votre réponse
    cordialement

    Répondre

  • cristel
    bonjour
    j'ai été obligé de louer un appartement pour ma fille de 16 ans en apprentissage étant donné qu'il n'y avait pas de train pour rentrer le soir ; elle fini tard dans la restauration .
    pouvez vous me dire si je peux avoir des aides ( le bail est a mon nom) et de quels organismes?
    MERCI de votre réponse
    cordialement

    Répondre

  • Kelformation
    @elodie
    Bonjour, cela dépend généralement de l'aide que vous sollicitez. Si vous êtes en contrat de professionalisation, vous n'êtes pas considérée comme une apprentie. Mais certaines aides au logement concernent les alternants (contrat d'apprentissage et de professionnalisation). Je vous conseille de vous renseigner directement auprès de l'organisme qui propose cette aide. Cordialement

    Répondre

  • elodie
    bonjour, je m'apprête à faire une simulation pour connaitre le montant de mes aides au logement mais je ne sais pas si je doit me déclarer en tant que salarié ou apprentis car je suis en contrat de professionnalisation.
    cordialement

    Répondre

  • Dewez Sague Edith
    Bonjour,
    Je suis en contrat pro en alternance,
    Proposez vous des aides financière ?
    Si oui lesquelles. Et dans quelles conditions.
    Je recherche une aide financière pour sortir d'un découvert infernal que je comble avec mon salaire mais qui ne suffis pas, ma banque ne m'accorde plus de découvert aujourd'hui donc je ne peux payer mes factures...
    Je prend le train 4 fois par semaines minimum.
    Cordialement,
    Dewez Sague Edith

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  • viviane
    Bonjour,
    Je souhaite connaitre les aides que peut avoir mon petit fils, 20 ans,possédant un bac MEI, désirant faire un bac "aeronautique"sur 2 ans.région Bordeaux.
    famille monoparentale, mère au RSA.Sans aide il ne peut pas se réorienter. Merçi
    merçi

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  • Mathieu
    Bonjour,

    J'ai 19 ans, je suis actuellement en BTS banque en alternance avec BNP Paribas, j'ai actuellement un salaire de 953 euro brut, j'ai fait les démarches nécessaire au près de la caisse d'allocation, familiale et de ASTRIA. Je souhaiterais savoir si je peux bénéficier d'aide en vue de ma formation, de mon âge, ou d'autre critères. Merci.

    Cordialement

    Répondre

  • godet alexandra
    autre que le pass apprenti
    je souhaiterai connaitre les aides attribuées a ma fille en apprentissage coiffure . son CFA est a 95 km de son domicile X par 2
    soit 6 fois par mois= 1140km
    le pass apprentie lui versse 175 e seulement puisque qu elle n est pas demi pensionnaire ( elle mange en ville ) a ses frais !!!
    elle utilise son véhicule perso ( essence)
    de plus des frais de produits achetés pour ses cours ( coiffure)
    fait sa deuxieme années en BP merci de bien vouloir me dire s il existe des aides

    Répondre

  • Kelformation
    @louines
    Bonjour, vous pouvez vous procurer la carte Zou via le site de la région Paca. allez à cette adresse: http://bit.ly/1oJsybg
    Bonne rentrée

    Répondre

  • May
    Bonjour, en effet, une charge mensuelle de 308€ par mois, quand on ne gagne que 75%, c'est lourd. Mais c'est aussi ça la vraie vie: le salaire, ça sert surtout à payer son loyer, sa nourriture et son transport. Pour les loisirs, on voit après. Des milliers de personnes font la même chose tous les mois, et parfois avec moins d'argent. La solution pour s'en sortir, ça reste quand même le diplôme et les Compagnons du Devoir vont vous permettre d'en acquérir un!

    Répondre

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