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Accompagner ses Salariés en Restriction d’Aptitude

Certification / expertise

1 jour(s)

690 € HT

Organisme privé de formation continue

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Objectifs

  • Accompagner efficacement ses salariés en restriction d’aptitude.
  • Outiller l’entreprise pour gérer les situations d’aptitude et les anticiper.
  • Les droits et les devoirs de l’employeur.
  • Savoir s’entourer de l’ensemble des acteurs de l’entreprise (RH, manager, CSHCT, SST, QHSE…).

Compétences visées :

Cette formation Santé au Travail permet de :

  • Savoir fédérer l’ensemble des acteurs de l’accompagnement au bénéfice du salarié concerné comme de l’entreprise.
  • Maitriser les différentes étapes d’une procédure de maintien dans l’emploi.

Public visé

Responsables des Ressources Humaines, Sauveteur Secouriste du travail, préventeurs, membres du CHSCT, QHSE, manager, toute personne ayant à accompagner un salarié en situation de fragilité.
 

Programme

Les situations d’accompagnement de salariés en situation de fragilité :
Restriction d’aptitude. Maintien dans l’emploi. Aptitude et inaptitude. Situation de handicap. Les obligations de l’employeur...

En résumé

Objectif

Certification / expertise

Durée

1 jour(s)

Coût

690 € HT

Modes d'enseignement

Dans mon entreprise, En école ou centre de formation

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