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COMUNDI

Assistant social du travail

Certification / expertise

2 jour(s)

1495 € HT

Organisme privé de formation continue

Consultez le site de l'organisme

Objectifs

  • Faites valoir son rôle d'intermédiaire et de conseil.
  • Renforcer ses connaissances en santé au travail.
  • Développer la pluridisciplinarité pour faire évoluer ses pratiques.


Public visé

  • Assistant(e) social(e) du travail.
  • Assistant(e) social(e) du personnel.


Programme

Clarifier et renforcer son positionnement par rapport à ses "partenaires internes" et aux salariés :

Echange d'expériences et diagnostic : Quels sont vos missions actuelles et vos questionnements sur vos pratiques quotidiennes.

Comprendre l’évolution du métier d'assistant social du travail et les conséquences sur sa pratique :
  • Organisation de « services sociaux du travail » : En quoi le Code du travail de 2008, la réforme de la médecine du travail de 2011 et la Loi El Khomri de 2016 revisitent le champ des missions de l’AST ?
  • Programmation de la santé au travail : Quel place et rôle pour le service social du travail ?
Identifier et préciser les différentes missions et la place de l’assistant social du travail dans l'organisation de travail :
  • Ecoute, médiation, conseil, prévention...: Comment se déclinent les missions ? Quels rôles auprès des salariés, de l’encadrement, des instances de l’entreprise ? Quelles sont ses limites d’intervention ?
  • Le service social du travail : Une boîte à outils qui évolue.

Mise en situation : Elaborer un support de communication à transmettre à un ou des acteur(s) de l’entreprise et du service.

Créer une relation de confiance : Secret professionnel et coopération :
  • Expliciter le secret professionnel, les règles déontologiques de la profession et ses limites : Que dit la loi ?
  • Communiquer à qui, sur quoi et avec quels outils ?

Focus : Concilier transmission des informations et respect du cadre déontologique.

Le service social du travail : Quelle valeur ajoutée pour l’entreprise ?

Maîtriser le cadre d’intervention de l’assistant(e) social(e) du travail :
  • Appréhender l’évolution de la législation en santé au travail d’une orientation européenne vers une transposition national.
  • Cerner les enjeux du service social du travail en matière de santé au travail : Les trois niveaux de prévention, le plan national Santé Travail 2016-2020, les déclinaisons régionales…
  • Identifier les acteurs de santé au travail : Décisionnels, représentatifs, salariés, opérationnels : Médecin du travail, infirmier du travail, préventeurs... : Comprendre leur rôle et les limites de leur intervention et les interactions.
  • Connaître les modalités d’actions de suivi santé, rendu d’activité de l’équipe de santé au travail, programme de prévention de l’entreprise PAPRIPACT.
Situer l’action de l’assistant de service social du travail :
  • Comprendre sa place et son positionnement spéficique au sein de l’organisation de travail et ses trois axes d’intervention : L’accompagnement individual des salaries, l’expertise sociale, l’appui aux directions et aux lignes managériales.
  • Intégrer le contexte pour mettre en oeuvre une action adaptée et efficiente : L’analyse de l’organisation et de son environnement.
  • Communiquer sur les missions et interventions du service social du travail : Faire valoir son expertise et ses compétences.
Service social du travail et service de santé au travail : Quelle pratique adoptée?
  • Inciter les différents interlocuteurs à faire appel à ses compétences.
  • Favoriser la circulation de l'information : Comment communiquer et savoir convaincre ? Le rapport d’activité, la fiche de poste, les supports de présentation.
 

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Les prochaines sessions

À Paris

Du 11/06/2019 au 12/06/2019

Du 08/10/2019 au 09/10/2019

Du 10/12/2019 au 11/12/2019

À Lyon

Du 03/12/2019 au 04/12/2019

Centre

COMUNDI
Immeuble Pleyad 1, 39 Boulevard Ornano
93200 Saint-Denis
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En résumé

Objectif

Certification / expertise

Durée

2 jour(s)

Coût

1495 € HT

Modes d'enseignement

En école ou centre de formation

Domaine

Santé - Social

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