iaelyon School of Management
D.U. Management opérationnel et pilotage du changement à Lyon
Autre diplôme niveau BAC+5
1 an(s)
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Éligible CPF
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Objectifs
Les entreprises sont confrontées à des enjeux multiples : Innover, conquérir des marchés, améliorer la compétitivité, croître … ce qui exige des efforts importants d’adaptation à tous les niveaux. Le management, véritable colonne vertébrale de l’entreprise, joue un rôle essentiel pour obtenir la performance des équipes et accompagner ces changements. Le fonctionnement interne, désormais tourné vers un fonctionnement en mode projet et une plus grande transversalité entre les différentes strates de l’organisation nécessite une réflexion sur les compétences managériales attendues.Les managers ressentent le besoin d’être accompagnés dans leur prise de fonction par une formation en management. Ainsi le diplôme « management opérationnel et pilotage du changement » doit permettre de :
- Impulser la pratique du management chez les managers ou futurs managers.
- Élaborer des repères sur le rôle de manager et d’acquérir des méthodes et outils.
- S’engager dans une logique de performance, d’atteinte des objectifs et de mesure de résultats.
C’est pourquoi ce diplôme s’appuie sur une équipe complémentaire d’enseignants chercheurs et de professionnels de l’accompagnement et du développement professionnel des managers. Il se centre fortement sur l’opérationnalité et la montée en compétences des managers.
La formation apporte au participant des repères sur le rôle de manager ainsi que des méthodes et outils pour manager son équipe au quotidien et lors des changements. Elle doit aussi permettre au manager de questionner ses pratiques et postures pour les améliorer. Ce travail de questionnement est ancré sur une réflexion sur la place qu’il occupe et le sens qu’il donne à sa fonction. Des modèles et grilles d’analyse seront proposés au participant pour l’accompagner dans ce travail. En se connaissant mieux, il gèrera mieux les relations aux autres et son rôle de manager.
La formation s’articule sur quatre niveaux de travail :
- Mieux se connaître pour mieux gérer sa relation à autrui,
- La fonction de manager, les rôles à tenir et les principales situations à gérer,
- Les postures et pratiques de management,
- Les outils et méthodes du management.
Programme
UNITÉ DE COMPÉTENCES 1 : LES FONDAMENTAUX DU MANAGEMENT - 10 JOURSModule 1 : Mieux se connaître pour développer son leadership et son managementModule 2 : Le métier de managerModule 3 : Le management de...Centre
iaelyon School of Management
6, cours Albert-Thomas - BP 8242
69355 Lyon cedex 08
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En résumé
CPF
Éligible
Objectif
Durée
1 an(s)
Coût
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