Certification / expertise
20 heure(s)
Consulter l'organisme
Éligible CPF
code 203
- Créateur / Repreneur d’entreprises
- Dirigeants d’entreprise
- Gestionnaire PME – PMI, d’activités
- Responsable d’établissement, de commerce
- Auto-entrepreneurs
II – Etre en conformité avec les attentes des interlocuteurs sociaux
La DDTEFP et l’inspection du travail
L’URSSAF
Les organismes sociaux / La médecine du travail
III – Bien comprendre les éléments de rémunération
Le bulletin de salaire / Les règles juridiques
IV – Animer une équipe
Le rôle de l’équipe
La répartition des rôles au sein de l’équipe
Qui anime / Les intérêts du travail en équipe
V – Recruter un collaborateur
Le poste
La recherche de candidature
La présélection sur dossier de candidature
L’entretien / La décision L’intégration
VI – Former ses collaborateurs
Les enjeux et les difficultés de la formation des équipes.
Les principes de formation – Le diagnostic ; – La sensibilisation ; – Former ;
Le comportement du Manager formateur
Elaborer le plan de formation
VII – Evaluer un collaborateur
VIII – Développer son réseau relationnel
Les différents types de réseaux sociaux
Comment créer son réseau : Outils et méthodes
CREACTIFS vous rappellera pour préciser vos besoins et vous proposer un devis.
CREACTIFS
24 rue de Turin
75008 Paris 8 ème arrondissement
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Mieux comprendre le rôle de la fonction approvisionnement.Etre capable d’estimer le coût du...
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Définir les principaux termes utilisés dans le domaine de la gestion. Identifier les informations...
Dans mon entreprise
Connaître le fonctionnement d’un club ou d’une association ainsi que ses obligations...
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