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ESCE business School

MBA Gestion des Ressources Humaines

Executive MBA

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École de commerce

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Objectifs

  • Former des praticiens de la fonction GRH capables de maîtriser l’ensemble des missions et des problématiques de la gestion des hommes dans un contexte national et international.
  • La GRH est un domaine de connaissances qui nécessite des mises à jour fréquentes. Ce programme vise à donner un cadre de référence afin d’intégrer les nouveautés permanentes de la fonction RH.
Compétences acquises à la fin de la formation :
  • Placer la GRH au centre de la stratégie des entreprises.
  • Cerner toutes les facettes de la GRH, tant sur le plan des techniques de gestion que du droit social.
  • Anticiper et gérer les problématiques de GRH liées à la modification du contexte des marchés et de la globalisation des activités.
Débouchés professionnels :

L’obtention du Master/MBA en Gestion des Ressources Humaines permet d’évoluer vers des fonctions de manager dans le domaine des ressources humaines, proposées par les PME et les grands groupes internationaux :
  • Directeur des ressources humaines.
  • Responsable Pôle Emploi/Carrières.
  • Directeur formation.
  • Directeur recrutement.
  • Directeur rémunération et avantages sociaux.
  • Consultant/Audit en ressources humaines.
  • Responsable de la prévention des risques psychosociaux.

Public visé

  • Chefs d’entreprise.
  • Cadres supérieurs.
  • Cadres moyens et Agents de maîtrise.
  • Autres (Étudiants, Demandeurs d’emploi).
 

Programme

UNITÉ D’ENSEIGNEMENT 1 : Management des Ressources Humaines :

Les nouvelles problématiques de la gestion des ressources humaines :Introduction aux nouvelles problématiques de la gestion des individus...

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Les prochaines sessions

À Paris

De l'année 2019 à 2020

Centre

ESCE business School
10 rue Sextius Michel
75015 Paris 15 ème arrondissement
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En résumé

Objectif

Executive MBA

Durée

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Coût

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Modes d'enseignement

En école ou centre de formation

Type d'établissement

École de commerce

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