AccueilMétiersDéveloppement personnelCoach

    Coach

    Description

    Un coach est un consultant en accompagnement, qui motive des personnes à atteindre l'objectif qu'ils s'étaient fixé (par exemple : perdre du poids, arrêter de fumer, gérer de nouvelles responsabilités en entreprise, réorienter une carrière, etc.). Le coach réalise, au préalable, un travail de connaissance approfondie de la personne dont il va s'occuper. Il établit une relation de confiance et de partage, afin de disposer de tous les éléments nécessaires à la mise en œuvre du projet envisagé. Il prend en compte les motivations, les freins et les envies de la personne concernée, puis élabore un plan d'action, avec des échéances en vue de la réalisation des objectifs. Son travail prend fin une fois l'objectif atteint, lorsque la personne acquiert suffisamment d'autonomie pour se coacher elle-même. Ensuite, il peut, selon la demande, effectuer un suivi des personnes.

    Le coach travaille pour des particuliers, mais aussi pour des professionnels en entreprise. Il accompagne et soutient les employés dans l'accomplissement de leur carrière et dans l'aboutissement de leurs projets. Il contribue à la motivation générale de l'entreprise et au bien-être de ses employés. Il est souvent sollicité comme consultant par les services des ressources humaines.

    Le travail de coach exige d'avoir le sens de l'écoute. Le coach doit faire preuve de discernement afin d'apporter un conseil juste et profitable à la personne dont il s'occupe. Le coach doit avoir des connaissances en psychologie et sciences sociales, afin de comprendre les rouages des situations dans lesquelles les personnes ou les entreprises sont impliquées. Le coach doit avoir une vision globale et connaître tous les paramètres qui entourent une personne. C'est pourquoi l'honnêteté et la prise de recul sont les armes essentielles du coach.


    Les formations Coaching Personnel

    Pratiques du coaching - DESU

    Université Paris 8 - Formation Permanente
    Université Paris 8 - Formation Permanente

    Comprendre les processus en jeu dans la dynamique de coaching, développer une pratique...

    Prochaine session le 03/10/2020 à Paris

    Voir la formation

    Coach - Pratiques du coaching - DESU

    Université Paris 8 - Formation Permanente
    Université Paris 8 - Formation Permanente

    Formation de coach, individuelComprendre les processus en jeu dans la dynamique de coaching,...

    Prochaine session le 22/09/2020 à Paris

    Voir la formation

    RH : Coaching pour les salariés

    Greta de l'académie de Créteil
    Greta de l'académie de Créteil

    Favoriser le développement de l'efficacité au travail.Permettre de prendre conscience de ses...

    Sur l'année 2021 à Créteil

    Voir la formation

    Organismes

    INSEEC REAL ESTATE INSTITUTE
    Voir les formations
    MBWAY
    Voir les formations
    Université Paris 8 - Formation Permanente
    Voir les formations

    Salaire

    Un coach débutant peut percevoir un salaire variant à partir de 2 000 euros jusqu'à 3 500 euros. Au terme de quelques années d'expérience, il peut gagner de 40 000 euros jusqu'à 80 000 euros brut annuels.

    Pré-requis

    Un coach est un consultant en accompagnement, qui motive des personnes à atteindre l'objectif qu'ils s'étaient fixé (par exemple : perdre du poids, arrêter de fumer, gérer de nouvelles responsabilités en entreprise, réorienter une carrière, etc.). Le coach réalise, au préalable, un travail de connaissance approfondie de la personne dont il va s'occuper. Il établit une relation de confiance et de partage, afin de disposer de tous les éléments nécessaires à la mise en œuvre du projet envisagé. Il prend en compte les motivations, les freins et les envies de la personne concernée, puis élabore un plan d'action, avec des échéances en vue de la réalisation des objectifs. Son travail prend fin une fois l'objectif atteint, lorsque la personne acquiert suffisamment d'autonomie pour se coacher elle-même. Ensuite, il peut, selon la demande, effectuer un suivi des personnes.

    Le coach travaille pour des particuliers, mais aussi pour des professionnels en entreprise. Il accompagne et soutient les employés dans l'accomplissement de leur carrière et dans l'aboutissement de leurs projets. Il contribue à la motivation générale de l'entreprise et au bien-être de ses employés. Il est souvent sollicité comme consultant par les services des ressources humaines.

    Consultez les offres d'emploi sur Keljob

    Évolution

    Un coach peut travailler en cabinet de consulting et voir le nombre de ses clients augmenter au fur et à mesure de son expérience et de son savoir-faire. Au sein d'une entreprise au service des ressources humaines, un employé peut se former en coaching et ainsi évoluer au sein de son service et même atteindre des postes de direction.

    Où se renseigner

    Fédération Francophone de Coaching

    http://www.ffcpro.org

     

    • Formations diplômantes
    • Formations par ville
    • Formations par domaine
    • Formations par établissement
    • Préparations aux concours
    • Formations populaires
    • Les centres et écoles
    • Qui sommes-nous ?
    • Contactez-nous
    • Partenaires
    • FAQ
    • FCMS Formation Network
    • Keljob
    • Mentions légales
    • Politique de confidentialité
    • Informations sur les cookies
    • Paramétrer les cookies
    • Espace client
    • Déposer vos annonces
    Demandez le programme

    Recevez gratuitement et sans engagement le programme complet de la formation

    Les données personnelles recueillies ci-dessus sont destinées à Figaro Classifieds ainsi qu’aux organismes que vous avez sélectionnés afin de recevoir le programme de formation et les informations liées à leurs activités. Voir plus

    Nous les utiliserons également, sous réserve des options souscrites, pour vous communiquer d’autres offres de formation correspondant à votre recherche et/ou à des fins de ciblage publicitaire et de prospection commerciale au sein de notre Groupe, ainsi qu’avec nos partenaires commerciaux. Vous disposez à tout moment d’un droit d'accès, de rectification, de suppression et d’opposition relativement aux données vous concernant dans les limites prévues par la loi. Vous pouvez également à tout moment revoir vos options en matière de prospection commerciale et de ciblage. Ces droits peuvent être exercés à tout moment en écrivant à l'adresse dpo_kelformation@figarocms.fr. Pour en savoir plus sur la confidentialité et la protection des données que vous nous communiquez, cliquez ici.