Objectifs
Les objectifs de la formation "CCPI Management de proximité - Cohésion et gestion des relations d'équipe" proposée par l'AFPI Etudoc sont :
- Mobiliser rapidement les compétences et outils nécessaires à la fonction de manager de proximité en milieu de production
- Susciter l’adhésion de l’équipe
- Gérer les conflits
- Communiquer au sein de l’équipe mais aussi avec sa hiérarchie et les autres interlocuteurs internes
PROGRAMME :
- Le rôle du manager de proximité : ses missions, sa valeur ajoutée, lien entre les orientations de l’organisation et les enjeux opérationnels, mise en œuvre des enjeux opérationnels et pilotage
- Motiver avec une communication adaptée : poser le cadre, passer une consigne, responsabiliser, recadrer, donner du sens
- Faciliter la communication au sein de l’équipe : rappels des bases de la communication, pratiquer l’écoute active, favoriser l’expression des membres de l’équipe, transmettre les informations utiles (ascendantes ou descendantes), mener les entretiens, animer les réunions «5 minutes»
- Prévenir et gérer les conflits : prévenir le conflit, utiliser la médiation, comment faire sortir de la zone de confort, gérer une personne énervée, savoir prendre du recul
- Faire progresser les individus et l’équipe : mesurer le degré d’autonomie de chacun et animer en fonction de ce degré, faire progresser l’autonomie par la formation et la motivation
L'AFPI Etudoc est un organisme de formation continue reconnu en Haute-Savoie depuis plus de 35 ans. Créé par la branche professionnelle de la Métallurgie, il forme chaque année plus de 4 000 stagiaires et accompagne plus de 400 entreprises dans la formation de leurs salariés.
Ses 3 domaines de formation :
- Industriel : maintenance industrielle, soudage, techniques de production, gestion industrielle, sécurité/environnement
- Réglementaire : habilitations électriques / SST / CACES / CHSCT
- Tertiaire : informatique et langues, comptabilité/finances, vente/export, management/ressources humaines, communication/développement personnel, bureautique (PCIE, TOSA, B2i Adulte)
Formations inter et intra entreprise - Formations certifiantes avec les certificats de qualification paritaire de la métallurgie (CQPM).
MOTS CLES : Management, Communication, Gestion des compétences, Gestion des conflits.
Public visé
Chefs d’équipe, superviseurs, responsables en milieu de production, ou toute personne amenée à prendre des fonctions de management d’équipe.6 à 8 personnes par groupe
Programme
Le rôle du manager de proximité : Ses missions, Sa valeur ajoutée, Faire le lien entre les orientations de l’organisation et les enjeux opérationnels, Mettre en œuvre ces enjeux opérationnels et les piloterMotiver...