Présentation - MBA Management des Ressources Humaines
A l’issue de sa formation, le diplômé sera capable de :
- Manager et gérer la stratégie RH
- Manager les compétences de l'entreprise
- Encadrer, piloter et dynamiser les équipes du service
- Organiser le dialogue social
- Superviser la gestion administrative du personnel
Dans l’esprit de l’organisation européenne des études, le MBA Management des Ressources Humaines, en formation initiale ou en alternance/apprentissage proposé par l'école MBway apporte :
- Un savoir-faire professionnel de haut niveau à des jeunes ou des adultes à fort potentiel
- L’insertion ou la progression professionnelle au sein d’entreprises françaises et internationales
- Les compétences nécessaires aux fonctions d’encadrement, de direction et de management d’équipe
- Des spécialisations d’encadrement des fonctions Ressources Humaines (RH)
QUE FAIRE APRÈS UN MBA MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES ?
MÉTIERS
- Responsable recrutement
- VP Talent Manager
- Directeur des Ressources Humaines
- Responsable Marketing RH
- Chief Happiness Officer
- Consultant RH
- Responsable GPEC
- Responsable Formation / Paie
- Chef de projet RSE
- Responsable du développement RH
MÉTHODES D’ENSEIGNEMENT
- Cours théoriques
- Études de cas
- Travaux pratiques
- Supports audiovisuels
- Technologie digitale
- Moocs de révision
- Certification Voltaire
DES ÉVÉNEMENTS EN FAVEUR DE VOTRE EMPLOYABILITÉ
- Ateliers techniques de recherche d’emploi
- Jobdatings spécial alternance
- Rencontres entreprises et alumni
- Masterclasses et prises de parole d’experts
- Forums des métiers thématiques
- Challenges entrepreneurs
ÉVALUATIONS & EXAMENS
- Contrôle continu
- Études de cas
- Mémoire professionnel en MBA1
- Mission d’expertise en MBA2
- Évaluation professionnelle des périodes en entreprise
- Évaluation des savoirs associés