CFA IFIR ARL (Ain Rhône Loire)

TITRE CERTIFIÉ – Chargé de Développement en RH

Autre diplôme niveau BAC+3

1 an(s)

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Objectifs

Présentation - TITRE CERTIFIÉ – Chargé de Développement en RH

Le domaine des ressources humaines t’intéresse ? Tu souhaites jouer un rôle clé dans le développement et la gestion des talents au sein d’une entreprise ? Notre Titre Certifié Chargé de Développement en RH à Lyon est conçu pour te préparer à cette mission essentielle. En tant que chargé de développement des ressources humaines, tu seras l’ambassadeur de l’entreprise à la fois sur le plan opérationnel et stratégique, en veillant au climat social et en élaborant des parcours professionnels enrichissants pour les salariés.

Les titulaires d’un TC Chargé de Développement en RH doivent être capables de définir et de mettre en place une politique des ressources humaines basée sur plusieurs objectifs : le respect de la réglementation, la minimisation des coûts et des contraintes, la contribution au développement des politiques RH et sociales ainsi que la création de valeurs. Cette formation te permettra donc de maîtriser la règlementation sociale et de contribuer à la performance RH de l’organisation. Tu apprendras comment répondre aux attentes modernes des salariés qui recherchent un travail plein de sens, un équilibre entre leur vie professionnelle et personnelle, une reconnaissance qui dépasse l’aspect financier, ainsi qu’une culture d’entreprise qui favorise le partage de valeurs, la diversité, l’inclusion, et qui s’engage dans une stratégie RSE solide.

Les entreprises aujourd’hui sont confrontées à la nécessité de soigner leur marque employeur pour rester compétitives et attractives. En tant que chargé de développement en RH, tu seras au cœur de cette démarche, travaillant à attirer, retenir et développer les talents au sein de l’entreprise, tout en garantissant un environnement de travail conforme aux attentes actuelles des collaborateurs.

Cette formation au Titre Certifié Chargé de Développement en RH est une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent s’impliquer activement dans la transformation des entreprises par le biais des ressources humaines, en répondant aux défis contemporains liés à la satisfaction et à l’engagement des employés. Prépare-toi à devenir un acteur clé dans le développement stratégique des ressources humaines, capable d’influencer positivement la culture d’entreprise et de contribuer à son succès à long terme.

 

Programme

Compétences · Construction et gestion des parcours professionnels • Développer et formaliser les compétences attendues par l’entreprise pour répondre aux besoins des métiers en termes de ressources,...

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En résumé

Durée

1 an(s)

Coût

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Modes d'enseignement

En alternance

Type d'établissement

CFA

Domaine secondaire

Ressources humaines

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